
Төрийн алба, түүний мөн чанар, Төрийн жинхэнэ албаны албан тушаалын сул орон тоог нөхөх эрх зүйн зохицуулалт, Төрийн албан хаагчийн ёс зүй, Ажлын байрны тодорхойлолт боловсруулах арга зүй, Төрийн албан хаагчийн ангилал, зэрэглэл, цалин хөлс зэрэг нэн чухал шаардлагатай сэдвүүдээр арга зүйн сургалт явуулснаараа ач холбогдол сургалт болсон юм.